UN REGARD SYSTEMIQUE SUR LES GROUPES ET LES EQUIPES
Pour éclairer de nouveaux leviers d’intervention

Objectifs

  • Comprendre les mécanismes communs à tous les systèmes humains.
  • Conscientiser sa propre « quote-part » dans la dynamique collective.
  • Requestionner sa pratique et sa posture.

Contenus

L’approche systémique donne une grille de lecture pour comprendre le fonctionnement
des systèmes humains.
A partir de la définition qu’un système est un ensemble d’éléments en interaction
dynamique, obéissant à des lois communes, organisé en fonction d’un but à
atteindre, dans un environnement donné, notre fil rouge sera : comment passer
d’une somme d’individus à un collectif ?

Méthodologie

  • Les apports théoriques donneront des bases communes.
  • L’application des concepts à notre groupe de formation illustrera les
    concepts.
  • Le partage de situations professionnelles des participants permettra les liens pour
    le retour sur le terrain.

Public cible
Que vous soyez facilitateur.trice, animateur.trice, coach, formateur.trice ou responsable d’équipe, ce workshop vous donnera de nouvelles pistes d’intervention pour accompagner les groupes et les équipes.

Durée : 1 journée

Dates et lieu :  à définir avec vous si vous êtes intéressé.e

Formatrice : Florence Pire

Toutes nos formations sont remboursables par le Fonds 4S pour les professionnel.l.es et les volontaires de la CP 329.02 et par la Plateforme Francophone du Volontariat pour les adminitrateurs.trices et volontaires d’autres asbl.

Inscription :   Vous souhaitez organiser cette formation au sein de votre institution, avec vos collègues ou partenaires ? Merci de prendre contact avec l’équipe de Culture Plus via le formulaire de contact ou via bonjour[at]culture-plus.be